Managementboeken

Wil je wezenlijke veranderingen realiseren? Dan zul je veranderen moeten benaderen als een vak. Een vak waar je beter in wordt door er mee aan de slag te gaan. Dagelijks ziet veranderkundige en…

• Het eerste Nederlandstalige studieboek over deze methode; • biedt een handig en logisch stappenplan; • met uitgebreide online ondersteuning. Lean Six Sigma is een uitgebreide introductie tot de…

Laat zien hoe je metaforen kunt toepassen in de praktijk van en het denken over organisatieverandering. 'De gekookte kikker' van Peter Camp en Funs Erens is een bron van inspiratie voor…

Ontdek de kracht van olifantenpaadjes: An Kramer laat zien hoe je de informele organisatie benut voor duurzame verandering en veerkracht. Olifantenpaadjes zijn de slimme,…

Wil je inspiratie opdoen om je doelen scherp te krijgen? Wil je een navigatie voor het bereiken van jouw doelen in veranderende tijden? Loop je vast, of sta je op de rotonde en wil je een afslag…

Ontdek krachtig denken in kleur: De Bonos zes hoeden maken elke complexe keuze helder en haalbaar. Dr. Edward de Bono wordt beschouwd als een internationale autoriteit op het…

Ury biedt je de strategie om in vijf stappen een doorbraak te forceren. In ‘Onderhandelen met lastige mensen’ biedt William Ury een strategie om in vijf stappen een doorbraak te forceren…

Patrick Lencioni noemt Het Motief zijn belangrijkste en beste boek Het gaat niet echt slecht met Golden Gate Security sinds Shay aan het roer staat. Maar nu hij na hard werken de top…

Online communiceren is echt anders dan face-to-face. De spanningsboog van je klant is vele malen korter. Kortom met alleen goede vragen stellen en (actief) luisteren kom je er niet. Haakt je klant…

Deze pocket guide geeft een snelle introductie in en een gestructureerd overzicht van de methode PRINCE2® 6de Editie. Deze pocket guide is bedoeld voor iedereen die de PRINCE2-methode wil leren…

Psychologische inzichten voor verandergedrag uit de praktijk en wetenschappelijk onderzoek. Hoe kan ik als manager of veranderaar gedragsverandering stimuleren? We hebben in verandervraagstukken…

Eigenaarschap is datgene waar elke organisatie naar streeft: het is dé manier om de prestaties duurzaam te verbeteren. Dit boek leert je hoe je in 4 fasen het eigenaarschap van je team vergroot.…

Van zondebok naar zebra vertelt het verhaal van deep democracy, een methode met roots in het Afrikaanse continent waarbij geluisterd wordt naar de minderheidsstem. De zondebok, die anders wordt…

Vele coachmythes ontkracht en vervangen door praktische tips en inzichten die wél werken. Over coaching wordt veel onzin verkocht. Er zijn hardnekkige mythes over wat…

Een nieuwe generatie ondernemers bewijst: zakelijk succes en maatschappelijke impact gaan samen. Hun verhalen wijzen de weg naar betekenisvol ondernemen. In ‘Pioniers van de…

Leiderschap is eenvoudigweg goed uitgevoerd management volgens Mintzberg. Dit standaardwerk zet zijn tijdloze ideeën hernieuwd op scherp en is daardoor vintage Mintzberg! Leiderschap…

De effectiefste gespreksvoering die er is: doodeng, hard, ontregelend, maar waanzinnig! Geloof je gesprekspartner niet, maar vertrouw hem volledig Hoe…

Vloggen is de meest echte en persoonlijke vorm van marketing die veel zintuigen prikkelt. Mits je goed weet hoe je het moet aanpakken. Wil jij als ondernemer ook succesvol en zelfverzekerd leren…

Wil je meer werkgeluk ervaren of krijg je te maken met veranderingen op je werk en wil je de regie en focus houden over je leiderschap? Lees dan dit boek. Chantal leert je hoe je zorgt voor…

De beste prestaties komen niet voort uit harder werken, maar uit slimmer kiezen. Een revolutionaire methode die je leert waar je tijd en aandacht werkelijk het verschil maken. …

Overwerkt en onderbenut Veel mensen zijn overwerkt. Ze balanceren op de rand van de uitputting. Dit is een algemeen aanvaard gegeven en tegelijkertijd is er een eindeloze discussie gaande over hoe we…

In de Startersgids voor ondernemers vind je alle belangrijke juridische, administratieve en fiscale aspecten van het starten van een eigen bedrijf. Het starten van je eigen bedrijf is een ontzettend…

Geef luisteren meer ruimte en creëer hechtere, duurzamere werkrelaties. Iedereen wil gehoord worden, maar echt luisteren lijkt in onze steeds vluchtigere wereld een schaars iets. Niettemin vinden de…

Al jaren worstelen organisaties met de onderwerpen inclusie, diversiteit, gelijkwaardigheid en discriminatie. Op alle niveaus. Want natuurlijk wil niemand onderscheid maken en iedereen gelijk…