Bedrijfskunde

Niemand kan exact voorspellen hoe we over 20 jaar werken en leven, maar één ding is zeker: onze we­reld verandert sneller dan we kunnen bijhouden. Dat is geen bedreiging, maar biedt juist kansen.…

We worden geregeerd door mailtjes, smsjes, telefoontjes, Twitter, Facebook, vergaderingen, te lezen boeken en rapporten. Met de komst van die handige tablets en smartphones, waardoor we 'altijd en…

De brug tussen strategie en dagelijkse praktijk. Leer hoe je missie, mensen en middelen verbindt tot een meetbaar systeem dat werkt - ook op lange termijn. Hoe motiveert je je…

'Wie denkt dat dit boek over geld gaat, heeft het mis. Onze waarden gaan niet over geld, maar over vrijheid. Ze gaan over het heft in eigen hand nemen in je leven. Zelf invulling geven aan de…

Effectief leiderschap begint op school. The Leader in Me bereidt kinderen voor op de toekomst met vaardigheden die écht het verschil maken. The Leader in Me is een procesaanpak…

Hoe ziet jouw toekomst eruit als robots en A.I. de wereld veroveren? Misschien beter dan je denkt, als je je creativiteit voldoende ontwikkelt. De wereld bevindt zich opnieuw op een…

Stakeholder management - het omgaan met netwerken - is tegenwoordig een belangrijk onderwerp in de bestuurskamer. Organisaties die aandacht besteden aan al hun stakeholders, presteren aantoonbaar…

Je hoort het bijna in alle organisaties. En dat maakt Operational Excellence (OpX) nu belangrijker dan ooit. In veel organisaties is OpX zelfs opgenomen in de strategie. Maar wat is het precies en…

De tekens verstaan is een boek over de kracht en de betekenis van verbindend leiderschap. Over hoe je binnen de dynamiek van een organisatie zo leiding kunt geven dat dit verbonden is met jezelf en…

Dankzij 'Gung Ho' weten medewerkers weer waarvoor zij werken, voelen zij zich verantwoordelijk en ondersteunen zij elkaar. Hoe krijg je je mensen zo gemotiveerd en enthousiast dat zij…

Leidinggeven leer je door te doen. Ontdek zes zekerheden, persoonlijke inzichten en concrete tools voor jouw eerste stappen als teamleider. Jelle van der Lugt beschrijft in ‘Het…

Geen vage plannen meer. Met OGSM maak je jouw doelen concreet en haalbaar op slechts 1 A4. Van visie naar actie, klaar voor succes. Iedereen heeft plannen, zowel zakelijk als…

Een parabel in de stijl van Ken Blanchard, die laat zien dat leiderschap pas effectief is wanneer het niet alleen draait om de doelen van de organisatie, maar ook om die van de medewerkers. …

Hoe een handvol bedrijven de wereld verovert terwijl anderen falen. Een insider onthult de geheime code achter disruptieve zakelijke successen. Ze schieten als paddenstoelen uit…

Exponentiële groei is geen toeval. Leer van pioniers als Tesla en Netflix hoe je jouw organisatie klaarstoomt voor de toekomst. 'Exponentiële organisaties' is een must read voor…

One Minute Coaching treft doel in het bedrijfsleven! Deze vorm van coaching zet mensen werkelijk in beweging en geeft iedere leidinggevende de kans om meer uit zichzelf en zijn mensen te halen. One…

Als geïnstitutionaliseerd vakgebied is de bestuurskunde in Nederland nu ongeveer veertig jaar oud. De Vereniging voor Bestuurskunde is opgericht in 1974; de eerste zelfstandige studierichting begon…

Management control 2e druk is een boek van Frank Hartmann uitgegeven bij Noordhoff Uitgevers B.V.. ISBN 9789001817824 Management ControlManagement Control is een bestseller…

WAT ZIJN JOUW TALENTEN? HOE KUN JE ZE HERKENNEN? HOE HAAL JE MEER UIT JE TALENTEN? WAAR KOMEN JE TALENTEN HELEMAAL TOT HUN RECHT? Talent is relationeel en…

Veel mensen weten humor te waarderen. En omdat klanten eigenlijk nét mensen zijn, is humor een krachtig wapen bij het vinden en binden van klanten. Als je het tenminste op de juiste manier inzet.…

Steeds meer mensen werken niet meer bij jou op kantoor. Ze werken thuis, mobiel of vanuit hun vakantiehuis. Je wilt graag met ze overleggen over lopende projecten en informeel met ze kletsen om een…

Iedere persoon, bedrijf of organisatie heeft een reputatie, of je daar nu bewust van bent of niet. Reputatie is wat er over je gezegd wordt als je zelf niet in de kamer bent. Het is het beeld dat de…

Omschrijving Dit boek beschrijft de belangrijkste principes en concepten op het gebied van inkoop en supply chain management. Het is geschreven voor diegenen die zich in korte tijd een…

"Dit boek biedt voorbeelden, inzichten en inspiraties om succesvol te werken aan strategische en culturele veranderingen in organisaties." Cultuurverandering is een van de meest genoemde en ook een…