Organisatiekunde
49 - 60 van 60
Haystack, Uitgeverij
Heel de samenleving (Paperback)
Leiders van maatschappelijke organisaties hebben een cruciale positie in de samenleving. Zij kunnen hun organisatie maken of breken. In dit boek lees je hoe helende leiders een brug kunnen vormen…
Swp, Uitgeverij B.V.
De weerbarstige praktijk (Paperback)
Het sociaal domein is voortdurend in ontwikkeling. De weerbarstige praktijk kan aansturing soms lastig maken. Tenzij we het beschouwen als een open systeem van mensen dat meegroeit met de sociale…
Duuren Media, Van
Wat gebeurt hier nu eigenlijk? (Paperback)
Hoe komt het toch dat mensen vaak ja zeggen maar nee doen? Dat ze zich een-op-een zo anders gedragen dan in een groep? Dat het steeds dezelfde mensen zijn die het voortouw nemen en andere dat maar…
Koninklijke Boom Uitgevers
Andersom organiseren (Paperback)
Kaders, beleid en procedures Veel grote organisaties worden bestuurd door kaders, beleid en procedures voorop te stellen. Andersom organiseren laat zien wat er nodig is om in een organisatie de…
Park Uitgevers
Doen (Paperback)
Van de auteurs van de bestseller 50 succesmodellen Dit boek bevat praktische handvatten om u te helpen om plannen niet alleen te maken, maar ze ook daadwekelijk uit te…
Haystack, Uitgeverij
Heel de organisatie (Paperback)
Ook bedrijven kunnen ziek worden en daardoor flink verzwakt raken. In dit boek ontdek je hoe je ziekmakende patronen kunt voorkomen en genezen. Organisaties zijn als levende organismen…
Futuro Uitgevers B.V.
Van protocollen naar vertrouwen (Paperback)
In vele sectoren zien we de voorbeelden terug van hoge werkdruk, onderbezetting en toenemende burn-out. Maatschappelijke organisaties kunnen niet meer leveren wat de klant en samenleving wenst. Stap…
Palmslag VOF
Gastvrij organiseren (Paperback)
Wat maakt dat het ene project wel lukt en het andere niet? De mate waarin je erin slaagt anderen te betrekken bij het realiseren van je idee, is een belangrijke factor voor succes. Daarbij gaat het…
Gompel & Svacina B.V.
Handboek ontwikkelingskunde (Paperback)
Regie, eigenaarschap, lerende organisatie en werkgeluk: het zijn begrippen die in veel organisaties opduiken. Het belang ervan voor medewerkers lijkt inmiddels onderkend. Maar hoe doe je dat nu…
Eburon Uitgeverij B.V.
Cultuurbeïnvloeding (Paperback)
We hebben het vaak over cultuur. De Tweede Kamer vraagt om een andere bestuurscultuur omdat er kritiek is op de wijze waarop ons land wordt bestuurd. Banken doen te weinig aan witwaspraktijken en ook…
Vrije Uitgevers, De
Co-creatie in werkbijeenkomsten (Paperback)
Co-creatie in werkbijeenkomsten. Het onzichtbare zichtbaar maken. Dit boek gaat je helpen bij het vormgeven van co-creatie in…
Eburon Uitgeverij B.V.
Hun zien het verkeerd (Paperback)
Wat is de rol van verhalen in organisaties? Welke verschillende werkelijkheden nemen we waar? Hoe ontdekken we veelal onbewuste patronen in organisaties? Hoe kunnen we deze patronen benutten en…