Vakmedianet

Hoewel iedereen wel eens brieven en e-mails schrijft, bereikt niet iedereen het maximale effect. Daar zijn verschillende oorzaken voor. De belangrijkste is dat de schrijver niet goed heeft…

Inclusie is niet alleen maatschappelijke een hot issue, ook organisaties komen er niet meer onderuit. En dan hebben we naast inclusie ook nog diversiteit. Hoe verhouden die twee zich tot elkaar en…

Pensioenfouten zijn duur en snel gemaakt. Sommige pensioenruzies worden breed uitgemeten in de pers. Zoals ex-profvoetballers met schulden die hun pensioeneigendom kwamen opeisen bij hun…

Organisatie en arbeidsmarkt 4e druk is een boek van J.M.M. Zwegers uitgegeven bij Kluwer. ISBN 9789013021738 De arbeidsmarkt is voortdurend in beweging. Andere opvattingen over werk en…

Secretaresse Assistent Wijzer Creatief zakelijk schrijven Correspondentie wijzer 1e druk is een boek van Judith Winterkamp uitgegeven bij Kluwer. ISBN 9789013007848 Is teksten schrijven…

Leidinggeven aan innovatie Kompas voor vernieuwingskracht In tijden van grote transities en toenemende complexiteit wordt het vermogen om te vernieuwen cruciaal voor organisaties. Maar hoe stimuleer…

Veiligheid voor operationeel leidinggevenden (VOL-VCA) en voor intercedenten en leidinggevenden (VIL-VCU) 1e druk is een boek uitgegeven bij Kluwer. ISBN 9789013068191 Ondanks de nog…

In deze uitgave vindt u de tekst van het Arbeidsomstandighedenbesluit. De actuele tekst is integraal opgenomen. Ook de meest relevante bijlagen zijn opgenomen. Deze editie is afgesloten in januari…

Dit boek is een praktisch handvat voor ondernemingsraden voorafgaand aan adviesaanvragen en tijdens het adviestraject. Alle informatie is gecentreerd rondom het adviesrecht van de ondernemingsraad,…

Strategische personeelsplanning (SPP), en in het kielzog daarvan thema’s als talent management en succession planning, staat al geruime tijd hoog op de agenda van lijnmanagement en HR-adviseurs.…

In deze uitgave wordt voor u als manager alle relevante informatie geboden over arbeidsovereenkomst, ontslag, beloning, werk en verlof, ziekte en arbeidsongeschiktheid. In deze tijden van grote…

Evidence-based practice en practice-based evidence…

Als organisatie ben je voortdurend op zoek naar manieren om talentvolle medewerkers aan te trekken en vooral te laten floreren, zodat ze met veel plezier bij je willen (blijven) werken. In een tijd…

Traditionele teamontwikkeling werkt al tientallen jaren niet meer. Reimagine Teams legt uit waarom niet en biedt een heldere roadmap om teams te bouwen waarmee u wél zakelijke doorbraakresultaten…

Medezeggenschap blijft mensenwerk; er zijn geen recepten voor hoe je succesvol bent. Wel zijn er skills, zeg maar een combinatie van vaardigheid en stijl, die je nodig hebt om in de huidige, moderne…

Varen in de mist is een zelfhulpboek voor eindverantwoordelijke managers, leidinggevenden en bestuurders die zichzelf zien als schipper aan het roer van een organisatie in woelige tijden. De…

Anno nu werken secretaresses vaak niet meer voor één manager. Steeds vaker werken ze voor diverse managers of een totaal team. Dit vraagt om een andere manier van werken; het ontzorgen op hoog niveau…

Veertig jaar Service Management is veertig jaar inhoud over verleden, heden en toekomst van de professionele schoonmaak. Dat is dan ook precies waar dit boek over gaat. Waar komen we vandaan, hoe…

Op het werk wil je geen grijze muis zijn, maar een kameleon die zijn/haar kleuren laat zien en flexibel kan omgaan met veranderingen. Een creatieve en oplossingsgerichte mindset en werkwijze zijn…

De onderscheidende kenmerken van het Digitale Tijdperk zijn innovatie, technologie, internationalisering, klimaatverandering, disrupties en het snelle tempo waarin alles verandert. Alleen…

Dit boek laat zien dat er hoop is. Als er één plek is waar we een kentering kunnen maken in onze dure zorg is het wel binnen het bedrijfsleven. En waarom? Simpelweg omdat het bedrijfsleven baat heeft…