Koninklijke Boom Uitgevers
Categorie
Korting / Afgeprijsd
Beoordeling
Voorraad
265 - 288 van 326
Koninklijke Boom Uitgevers
Verplichte literatuur voor commissarissen en bestuurders (Paperback)
Dit boek geeft op basis van een analyse van cases en interviews antwoord op de vraag waarom het toezicht zo vaak tekortschiet en geeft adviezen om dit te vermijden. De auteurs analyseren en…
Koninklijke Boom Uitgevers
High impact veranderen (Paperback)
Het faalcijfer van verandertrajecten is schrikbarend hoog. Doe er iets aan en vergroot met dit boek je kennis en kunde voor blijvende verandering. In High Impact Veranderen verbindt verandercoach…
Koninklijke Boom Uitgevers
Projectmanagement voor hoger onderwijs (Paperback)
Steeds vaker vinden innovaties of veranderingen met behulp van projecten plaats. Dat geldt voor alle disciplines, van zorg tot techniek, en van de creatieve industrie tot economie. Projectmanagement…
Koninklijke Boom Uitgevers
360 graden vertrouwen (Paperback)
Vertrouwen: het onzichtbare ingrediënt voor succesvolle relaties en leiderschap. Of het nu gaat om de relatie met een collega, je baas, je geliefde of zelfs…
Koninklijke Boom Uitgevers
Overtuigen op LinkedIn (Paperback)
Twee bestsellerauteurs brengen hun expertises samen: de ideale combinatie van wetenschap en praktische toepasbaarheid, op zo’n manier gebracht dat je direct aan de slag wil. Hoe vergroot je je…
Koninklijke Boom Uitgevers
De sjamaan en de manager (Hardback)
Wat kan je als manager leren van dieren, dromen, elementen, de duivel en de dood? Hoe verbind je oeroude kennis van natuurlijke principes met wat jouw organisatie nodig heeft om te floreren? De…
Koninklijke Boom Uitgevers
Hart voor zaken (Paperback)
We willen niet langer werken voor bedrijven waar ze hun medewerkers zien als human resources. Waar ze alleen oog hebben voor kortetermijnbelangen. Waar ze winst maken ten koste van mensen, milieu…
Koninklijke Boom Uitgevers
Woorden wisselen (Paperback)
Geen woorden maar daden, zo wordt ons wel voorgehouden. Zo’n aansporing is echter volstrekt misleidend waar het gaat om besturen, organiseren of adviseren. In professionele praktijken zijn het…
Koninklijke Boom Uitgevers
Vormen van zelfsturing (Paperback)
In de praktijk blijken niet alle organisaties geschikt om te worden ingericht met volledig zelfsturende teams. Bovendien krijgen managers vaak te weinig handvatten om zelfsturing te realiseren,…
Koninklijke Boom Uitgevers
CO2-neutraal ondernemen - Zo doe je dat! (Paperback)
Het verlagen van de energiekosten, voldoen aan wet- en regelgeving én bijdragen aan het tegengaan van verdere klimaatverandering. Belangrijke redenen voor u als organisatie om te starten met CO2-…
Koninklijke Boom Uitgevers
Met sprongen voorwaarts (Paperback)
Hoe je diepgewortelde patronen in organisaties kunt doorgronden en aanpakken Waarom lopen veranderingen zo vaak vast, zelfs als de plannen helder zijn? Met sprongen…
Koninklijke Boom Uitgevers
Rapporteren in powerpoint in 90 minuten (Paperback)
Lijvige rapporten worden tegenwoordig vaak vervangen door slides.Er zijn talloze boeken over hoe je moet presenteren, over het gebruik van Powerpoint en over schriftelijk rapporteren, maar geen over…
Koninklijke Boom Uitgevers
Handboek Recruitment & Employer Branding (Paperback)
Hoe maak je een recruitmentstrategie? Wat zijn de voor- en nadelen van outsourcing? Een wirwar aan tools en innovatie, hoe kies je de juiste? Wat is het belang van employer branding? Hoe bereik je je…
Koninklijke Boom Uitgevers
Regisseer de keten (Hardback)
Hoe blijf je als bedrijf succesvol in een wereld van disruptie en globalisering, met snel veranderende klantwensen, hevige economische bewegingen en een toenemende roep om verduurzaming? Hoe blijf je…
Koninklijke Boom Uitgevers
Triple Value Leadership (Paperback)
Dat bedrijven moeten verduurzamen is voor velen al geen punt van discussie meer. Maar hoe maakt de organisatie de omslag van enkel winstbejag naar het scheppen van maatschappelijke waarde? Hoe ga je…
Koninklijke Boom Uitgevers
Veranderen als samenspel (Hardback)
Veranderen als samenspel helpt mensen die willen samenwerken aan verandering om hun organisatie te kwalificeren voor de toekomst. Veranderen als samenspel presenteert een spelmodel voor veranderen.…
Koninklijke Boom Uitgevers
Het kleine boek voor grote verandering (Paperback)
Van praten naar doen Hoe stuur je als leidinggevende een verandering aan? Werkt strakke sturing, of moet je juist ruimte geven? Wat is de invloed van de structuur en eigen gedrag? Hoe maak je de stap…
Koninklijke Boom Uitgevers
Als alle stemmen spreken (Paperback)
Complexe vraagstukken in de maatschappij en binnen organisaties maken het actueler en urgenter dan ooit dat we alle stemmen horen. Alleen zo kun je werkelijke verbinding tot stand brengen. Als alle…
Koninklijke Boom Uitgevers
Allianties voor een duurzame toekomst (Paperback)
Dit boek is een inspiratiebron voor bestuurders, toezichthouders en verandermanagers die met nieuwe samenwerkingen willen bijdragen aan een positieve en duurzame wereld. Wereldwijde uitdagingen op…
Koninklijke Boom Uitgevers
De kracht van timing (Paperback)
De kracht van timing voegt een nieuwe, cruciale dimensie toe aan het proces van overtuigen, die ervoor zorgt dat je invloed blijvend is. Het is een baanbrekend boek: uniek, fascinerend en waanzinnig…
Koninklijke Boom Uitgevers
Managen moet (Paperback)
Na het lezen van dit boek is het volkomen helder dat managen moet! 'We hebben minder managers nodig' is een veelgehoorde kreet. Minder managers, meer zelfsturing. Er blijkt géén helder beeld te zijn…
Koninklijke Boom Uitgevers
Effectief tijdbeheer (Paperback)
Effectief tijdbeheer biedt handvatten om je tijd effectief en efficiënt te gebruiken. Het helpt je om goed georganiseerd, flexibel en ontspannen in het leven te staan. In deze derde uitgave van de…
Koninklijke Boom Uitgevers
De 5 wetten van transitie (Paperback)
Voor leiders in organisaties die verlangen naar de volgende stap in hun leiderschap Leiderschap gaat over het vermogen om betekenisvol richting te geven aan mensen en…