Koninklijke Boom Uitgevers

De top. Een enigma dat mannelijke en vrouwelijke professionals al tientallen jaren bezighoudt. Vragen als: Wat heb je nodig om die te bereiken? en Hoe zorg je als organisatie voor een gezonde balans…

Reputatiemanagement is meer dan ooit bepalend voor zakelijk, politiek en persoonlijk succes. Het vertrouwen in ondernemingen en hun bestuurders is de laatste jaren als sneeuw voor de zon…

Praktische vaardigheden die je als teamcoach of procesbegeleider direct kunt inzetten. Als teamcoach ga je aan de slag wanneer het team een ontwikkelvraag heeft. Of, iets platter, een probleem.…

Hoe maak je van passieve medewerkers weer spraakmakende veranderaars? Hoe zorg je voor interactie in een bomvolle zaal? Hoe verleid je boze burgers of ontevreden personeel tot een dialoog met…

Ontdek hoe subtiele acties een wereld van verschil kunnen maken in dit praktische en inspirerende boek. Grote ambities en verre doelen trekken misschien de aandacht, maar échte…

Zo word je de kunst van motivatie meester. Ontdek hoe jouw gesprekken motiverende gesprekken worden Op de werkvloer zien we graag gemotiveerde mensen. Zonder…

Optimaliseer de kwaliteit van je aanwezigheid, door middel van lichaamsbewustzijn Optimaliseer de kwaliteit van je aanwezigheid, door middel van lichaamsbewustzijn…

Laat tobben niet langer een last zijn, maar zet je getob in om met meer luchtigheid en plezier je carrièredoelen te behalen. ‘Shit, ik ga door de mand vallen, ik ga de…

Goed coachen is net als zwemmen. Je kunt het alleen leren door het vaak te doen en het gedemonstreerd te krijgen. Dit boek is geschreven voor coaches die hun vak professioneel ter hand willen nemen.…

Sommige organisaties zijn een inspirerende omgeving waarin mensen hun kwaliteiten inzetten voor zinvol werk. In andere organisaties raken mensen in de greep van verstikkende patronen, waar ze maar…

A positive view on change and innovation in organizations Change as Collaborative Play is a playful method for change management in organizations. It shows the dynamics in which professionals play a…

Klant-DNA staat boordevol praktische tips en handvatten om een klantgerichte cultuur in organisaties continu te verbeteren Klantgericht werken is voor organisaties van steeds groter…

In dit monumentale boek, dat het resultaat is van 35 jaar onderzoek en praktijkervaring op het gebied van psychoanalyse, executive coaching en groepscoaching, tilt coachingsexpert Kets de Vries de…

Van een professional mag je verwachten dat hij niet alleen knowhow heeft, maar ook een verhaal bij wat hij doet. Dat hij verantwoording kan afleggen en zijn overwegingen ook met klanten kan…

Ben je moe van alle verandertrajecten uit het verleden die niets opleverden? Dan is Cirkel van verandering een echte aanrader. Dit boek biedt een pragmatische aanpak om het eigenaarschap en de…

Strategisch, verdiepend en praktisch: het kompas voor de communicatieprofessional in complexe maatschappelijke dynamiek. Van debat naar dialoog is hét boek voor de ervaren…

We leven in een tijd van diepe verschuiving. Waarden vervagen, zekerheden wankelen, en klassieke leiderschapsmodellen schieten tekort. Deep Democracy in de keertijd is hét boek voor leiders en…

Nieuwe manieren van kijken voorbij coachend leiderschap met concrete handvatten voor de praktijk. In organisaties van vandaag wordt heel wat gevraagd van leidinggevenden. Autoritaire…

[quotes] ‘Steven voert het eerlijke gesprek, motiveert anderen hetzelfde te doen en helpt MT’s vooruit.’ – Esther de Jong, directeur Nederlandse Vereniging van Commissarissen en…

Maak polarisatie hanteerbaar met behulp van paradoxaal denken. Hoe kunnen we weer met elkaar in verbinding komen als de kloof diep is en de afkeer groot? Dat lukt…

Alles wat je nodig hebt om goed op je bestemming te komen. Van het veranderverhaal dat je route bepaalt tot het verdriet van loslaten. En van tegenslag onderweg tot de vreugde als het lukt. …

Soms wilt u als leidinggevende méér van uw team. Meer initiatief, meer creativiteit, meer ondernemerschap, meer energie. Maar hoe pak je dat aan? Bowlen en steengrillen? Moeten we alweer een dagje op…

Deze Management Briefi ng geeft een overzicht van de geschiedenis van het denken over management en presenteert een managementmodel (het 'Quinn-model') waarin de 'concurrerende waarden' van de…

Hoe je met empathie de stevige ruggengraat van je organisatie wordt en bruggen bouwt in plaats van ze te slopen. In veel organisaties sluimert een stille crisis. Een schrikbarend…